W. Edwards Deming sagte: "Man kann nicht managen, was man nicht messen kann." Aber woher wissen Sie, ob Sie die richtigen Dinge messen? Allzu oft fallen Teams auf irreführende Metriken herein und verpassen so unschätzbare Gelegenheiten, zu wachsen und sich zu verbessern.
In diesem Webinar zeige ich Ihnen, wie Sie die richtigen Metriken auswählen, um die Effektivität Ihres Teams zu messen und die richtigen Verhaltensweisen zu fördern. Dann erkläre ich Ihnen, wie metrikgestütztes Coaching Teams dabei helfen kann, ihre Prozesse zu verstehen und Bereiche mit Verbesserungsbedarf aufzuzeigen.
Über dieses Webinar
Sie werden lernen, wie Sie die Fallstricke des Managements nach Zahlen vermeiden können:
- Identifizieren Sie - und vermeiden Sie die Verwendung - von Eitelkeitsmetriken
- Wählen Sie Metriken, die das gewünschte Verhalten fördern
- Visualisieren Sie ausgewogene Teammetriken, die eine kontinuierliche Verbesserung ermöglichen
Ich werde Beispiele für gute und schlechte Techniken zur Nutzung von Daten beim Coaching von Teams vorstellen. Sie werden auch sehen, wie die Berichte und Metriken von Planview AgilePlace Ihnen helfen können, sinnvolle Veränderungen zu bewirken.
Lernressourcen
Wenn Sie sich weiter über metrikorientiertes Coaching informieren möchten, finden Sie hier einige hervorragende Ressourcen:
![Ein globaler Plan für kollaboratives Arbeitsmanagement [Video]](https://blog.planview.com/wp-content/uploads/2019/07/A-Global-Collaborative-Work-management-blueprint.png)
