Einflussnahme ohne Autorität: Wie agile Coaches Daten nutzen, um Veränderungen voranzutreiben
In agilen Umgebungen kommt die Führung oft ohne formale Autorität aus. Agile Coaches haben die Aufgabe, Teams durch komplexe Transformationen zu führen, aber sie müssen dies ohne die traditionelle Macht tun, Veränderungen durchzusetzen. Stattdessen setzen sie auf Einfluss, Zusammenarbeit und Daten, um kontinuierliche Verbesserungen zu erreichen. In diesem Artikel wird untersucht, wie Agile Coaches ohne formale Vorgaben erfolgreich...