Britische Arbeitnehmer verpassen Urlaubsgeld
Die Rechte der Arbeitnehmer waren einer der Hauptstreitpunkte der Opposition gegen die 2016 Entscheidung Großbritanniens, die EU zu verlassen. Viele befürchten, dass die starken Beschäftigungsgarantien, die das EU-Recht garantiert, durch ein neues, abgespecktes und dereguliertes Beschäftigungssystem bedroht sein werden, sobald das Land den Handelsblock verlässt. Laut...