Vision und Trends

Wir bei Planview haben eine einfache Vision: Wir wollen Organisationen helfen, ihr Ressourcenpotenzial auszuschöpfen. In dieser Kategorie PPM Visionen und Trends geht es um Vordenker. Lesen Sie, was die Vordenker von Planview über den Markt für Arbeits- und Ressourcenmanagement im Zusammenhang mit PPM, Work Collaboration und Unternehmensarchitektur sagen. Wir informieren Sie auch über Branchennachrichten, Trends und Unternehmensverantwortung. Egal, ob Sie einen Blick auf unsere Produktpalette werfen möchten oder sich für unsere neuesten Innovationen interessieren, Visions und Trends enthalten eine Vielzahl von Informationen. Wir helfen Ihnen dabei, die sich verändernde Landschaft zu verstehen und die Kräfte, die am Werk sind, sowie das Tempo des Umbruchs besser zu erfassen. Wir können Ihnen sogar dabei helfen, neu zu bewerten, wie Sie Ihre schwierigsten Ressourcenherausforderungen angehen und wie Sie bei neuen Zertifizierungen auf dem Laufenden bleiben.  

Beat the Heat: Die Kategorie Unternehmenssoftware, die die Branche verändert

Wir haben schon oft über Work and Resource Management (WRM) als wichtige Kategorie von Unternehmenssoftware gesprochen. WRM-Lösungen kombinieren auf einzigartige Weise strategische Planung und Umsetzung, um Ihnen einen Einblick in die Leistung zu geben, der sich über Strategie, Projekte, Teams, Produkte, Finanzen und Ressourcen erstreckt. Mit WRM kann Ihr Unternehmen neue Technologien besser analysieren, Silos aufbrechen, sich an Veränderungen anpassen und...

Die Rolle von Work- und Ressourcen-Management (WRM)-Technologien aus der Perspektive einer Führungskraft

Im ersten Teil dieser Serie, "An Executive Perspective on Changing Work and Resource Dynamics", habe ich die Herausforderungen und Hindernisse erörtert, denen sich Führungskräfte und leitende Angestellte in dieser geografisch verstreuten Welt der vielfältigen Arbeitsweisen von Teams gegenübersehen. Lassen Sie uns nun analysieren, wie Sie einen flexiblen Ansatz beibehalten und gleichzeitig alle Teile Ihrer Organisation miteinander verbinden können - Arbeit und...

Künstliche Intelligenz: Was sie für Unternehmen bedeutet

Die Arbeit, wie wir sie kennen, hat sich in den letzten Jahrzehnten radikal gewandelt und damit auch die Werkzeuge, die wir zur Erledigung unserer Arbeit verwenden. Im Mittelpunkt dieser Entwicklung stand die Frage, wie die Arbeit schneller und effizienter erledigt werden kann, was zur Entwicklung komplexer Tools führte. Aber es brauchte Zeit, um...

Over 1.500 UK Companies Missed the Gender Pay Gap Deadline

Die Gleichstellung am Arbeitsplatz und die Beseitigung des geschlechtsspezifischen Lohngefälles haben in den letzten Jahren für die derzeitige Regierung und die Gesellschaft selbst hohe Priorität. Im Rahmen der Bemühungen um mehr Gleichberechtigung am Arbeitsplatz sind britische Arbeitgeber mit mehr als 250 Angestellten nun verpflichtet, ihre geschlechtsspezifischen Gehaltszahlen zu veröffentlichen, um...

Ein Leitfaden für Führungskräfte zur Messung der digitalen Transformation

In diesem digitalen Zeitalter besteht die neue Herausforderung darin, Ihr Unternehmen auf dem Laufenden zu halten. Die Kundenerwartungen sind höher, die Geschwindigkeit, mit der Sie Produkte auf den Markt bringen müssen, ist höher und die Konkurrenz ist aggressiver. Von Unternehmen wird heute erwartet, dass sie von einer Produkt- und Projektorientierung zu einer Kundenorientierung übergehen, was eine...

Announcing ‘Project to Product’ book and the Flow Framework™

I’m delighted to announce that my book Project to Product will be released at the DevOps Enterprise Summit 2018 (Las Vegas), on Oct 22, 2018. As startups disrupt every market and tech giants pull further ahead of entrenched businesses, the majority of enterprise IT organizations are facing an existential crisis. Either they quickly become much...

2018 Umfrageergebnisse zeigen, dass Unternehmen die Projektzusammenarbeit noch nicht erobert haben [Infografik]

Teamwork macht den Traum wahr, zumindest sollte es so sein. Viele Unternehmen tun sich nach wie vor schwer mit einer angemessenen Projektzusammenarbeit, so dass Teamarbeit eher zu einer Quelle von Frustration und Stress wird als zu einem Gewinn. Doch dieselben Unternehmen wissen, dass Teamarbeit in der heutigen Arbeitswelt für das Erreichen strategischer Ziele unerlässlich ist - sie haben einfach nicht...

Viele britische Unternehmen scheitern bei der Einführung von Cloud-Sicherheitslösungen

Sicherheitsverletzungen und Datenlecks sind wahrscheinlich die größte Bedrohung für die Sicherheit von internationalen Unternehmen. Cyberangriffe haben stetig zugenommen und Kriminelle müssen nicht mehr versuchen, sich mit einer Waffe physisch Zugang zu einem Gebäude zu verschaffen oder sich nachts durch ein Fenster einzuschleichen. In den letzten Jahren hat sich die Welt erheblich verändert,...

Die Perspektive einer Führungskraft auf die sich verändernde Dynamik von Arbeit und Ressourcen

Wir leben in einer schnelllebigen, technologischen Welt, die durch scheinbar endlose Veränderungen der Arbeits- und Ressourcendynamik gekennzeichnet ist. Die Teams sind auf verschiedene Abteilungen und Standorte verteilt, und die einzelnen Mitarbeiter gehen oft auf sehr unterschiedliche Weise an ihre Arbeit heran. Das bedeutet, dass die Führungskräfte die Unternehmensstrategie umsetzen und gleichzeitig flexibel bleiben und eine anpassungsfähige Organisation fördern müssen. Doch mit allen...

Wie Sie mit Work and Resource Management beginnen

Zum Abschluss dieser Blogserie, die auf dem Whitepaper von Ventana Research "Five Ways to Increase Efficiency and Innovate Faster" (Fünf Wege, um die Effizienz zu steigern und schneller zu innovieren) basiert, werde ich darüber berichten, wie Sie mit dem Arbeits- und Ressourcenmanagement beginnen können. Bevor ich darauf eingehe, wie Sie die Komplexität bei der Einführung eines neuen Systems minimieren können, sollten Sie sich über die...