Ihr Wegweiser durch die digital vernetzte Arbeitswelt
Seit mehr als einem Jahr spreche ich darüber, dass Projektdurchführung nicht gleichbedeutend mit strategischer Ausrichtung ist. Es geht darum, Ideen in umsetzbare, strategische Pläne umzuwandeln - vom Anfang bis zum Ende - und in der Lage zu sein, neue Chancen zu ergreifen und bei Veränderungen zu reagieren. Unternehmen müssen die digitale Transformation annehmen - von den Produkten, die sie liefern, bis...
In meinem letzten Blog, Der Arbeitsberg: Strukturierte und unstrukturierte Arbeit erkläre ich das Konzept des Workbergs, um die verschiedenen Arten der Arbeit in Ihrem Unternehmen zu veranschaulichen. Oberhalb der Wasserlinie werden die formellen, strukturierten, prozessgesteuerten Projekte durchgeführt. Unter der Wasserlinie finden wir derweil Teams von Menschen, die sich um die tägliche Arbeit kümmern...
Es passiert ständig: Sie arbeiten an einem Projekt und werden gebeten, ein anderes zu übernehmen, dann ein anderes und dann noch ein anderes. Die Aussicht auf Multi-Projektmanagement kann einschüchternd sein und selbst die erfahrensten Projektmanager mit Angst erfüllen. Unabhängig davon, wie hoch die Wahrscheinlichkeit ist, dass Sie bei der Verwaltung eines einzelnen Projekts Fehler machen, ist dies...
Es ist immer eine aufregende Zeit, wenn wir Unternehmen auszeichnen können, die Planview-Produkte einsetzen, um Wachstum und Innovation voranzutreiben. Die diesjährige 20. jährliche Planview Horizons Kundenkonferenz am 17-19 Oktober in San Antonio, Texas, war keine Ausnahme. Unsere Planview Vision Awards gingen an Unternehmen, die das Arbeits- und Ressourcenmanagement vorangebracht haben, indem sie...
Die Unternehmensarchitektur an sich hat keinen wirklichen Wert. Der Wert der Unternehmensarchitektur liegt in der Unterstützung und Ermöglichung der Geschäftsaktivitäten einer Organisation. Das mag offensichtlich erscheinen, aber im Laufe der Jahre habe ich unzählige Unternehmensarchitekten erlebt, die kein Budget für ihre Initiativen oder Tools erhalten haben. In einigen Fällen werden die Teams aufgelöst...
Akrobaten sind vielseitige Künstler. Ihre Flexibilität ermöglicht es ihnen, bei fast jeder Zirkusnummer mitzumachen und ihr Können unter Beweis zu stellen. Sie veranstalten nicht jede Saison die gleiche Show - wo wäre da der Spaß? Jedes Mal, wenn sich die Show oder die Besetzung ändert, muss ein neuer Plan erstellt werden...
Eine kürzlich von der GMB Union durchgeführte Umfrage unter 3,500 berufstätigen Briten ergab, dass fast 61% von ihnen unter der Angst leiden, keinen festen Arbeitsplatz zu haben. Wie der Rest der modernen Welt durchläuft auch Großbritannien einen Wandel in der Art und Weise, wie es Geschäfte macht und vor allem, wie es Menschen beschäftigt. Das ist...
Vertriebsprofis stehen oft vor der Herausforderung, im Team zusammenzuarbeiten - sie wollen Informationen schnell zur Hand haben, und zwar dann, wenn sie sie brauchen. Ganz gleich, ob es sich um Informationen zu aktuellen Geschäften, Gewinn-/Verlustgeschichten, Wettbewerbsinformationen, Schulungen oder Materialien zur Verkaufsförderung handelt, die Verwendung herkömmlicher Tools wie E-Mail und Tabellenkalkulationen kann die Zusammenarbeit verlangsamen und den Verkaufszyklus stören. Wie können Manager also die...
Jede Organisationskultur (und Subkultur) hat ihre eigenen Nuancen - einige davon können der Schlüssel dazu sein, wie Sie Ihre Mitarbeiter dazu bringen, Ihnen ihr bestes Denken zu geben. Das Verständnis dieser Nuancen wird Ihnen helfen, die richtigen Fragen zu formulieren, wenn es darum geht, die kollektive Intelligenz der Mitarbeiter anzuzapfen. Die richtige Frage zu stellen ist das...
Wir freuen uns, den Planview AdaptiveWork Bot auf den Markt zu bringen und ihn unseren Kunden in den USA zugänglich zu machen. Der Planview AdaptiveWork Bot ist einfach zu bedienen, leicht zu kommunizieren und bietet proaktive Benachrichtigungen. Hier ein paar Hintergrundinformationen dazu, warum wir den Bot überhaupt entwickelt haben. Bei Planview AdaptiveWork haben wir festgestellt...
