5 Gründe, warum wir in die effektive Zusammenarbeit bei der Arbeit verliebt sind

Die Zusammenarbeit bei der Arbeit ist nicht immer einfach, aber wenn die richtigen Leute mit den richtigen Tools zusammengebracht werden, fliegen die Funken. Plötzlich ist das Leben leichter, Sie fühlen sich wie zu Hause, Ihre Sorgen sind weg vom Fenster. Aber man muss die richtigen Leute und die richtigen Werkzeuge finden, um diesen Punkt zu erreichen. Für einige...

Love Your Tool, Love Your Work, Love Your Job

“We are stuck with technology when what we really want is just stuff that works.” – Douglas Adams, The Salmon of Doubt : Hitchhiking the Galaxy One Last Time (2002) Since today is Valentine’s Day, let’s talk about love and technology. I’ll go first. For many years I’ve been in a wild and stormy relationship...

Die Hälfte der 20-Somethings in Großbritannien hat keine Ersparnisse

Die Statistiken über die Zukunft der Millennials in Großbritannien zeichnen weiterhin ein düsteres Bild, so die neuen Daten des Office for National Statistics (ONS). Die Schlagzeile lautet, dass 53% der 22 bis 29-Jährigen keinerlei Ersparnisse haben und im Wesentlichen von Gehaltsscheck zu Gehaltsscheck leben. Der Aufstieg der Gig-Economy und unsichere Arbeitsbedingungen, wie...

Förderung der digitalen Transformation mit Work- und Ressourcen-Management (WRM)

Initiativen zur digitalen Transformation scheitern aus einer Reihe von Gründen. Manchmal liegt es an einem Missverständnis darüber, was die digitale Transformation eigentlich ist, ein anderes Mal an der mangelnden Bereitschaft, sich an ein sich ständig veränderndes berufliches Umfeld anzupassen. Laut Ventana Research erfordert eine erfolgreiche digitale Transformation ein Höchstmaß an Arbeits- und Ressourcenmanagement, um den größten Nutzen...

How to Negotiate in the Workplace

Die Fähigkeit, zuzuhören, zu diskutieren und Kompromisse zu schließen, ist ein wichtiger Bestandteil des täglichen Lebens und kann besonders wichtig sein, wenn es um die Arbeitswelt geht. Verhandlungsgeschick am Arbeitsplatz ermöglicht es Menschen, Ideen besser auszutauschen, Schwierigkeiten zu überwinden und eine gemeinsame Lösung zu finden. Daher ist es wichtig zu wissen, wie man am Arbeitsplatz verhandelt...

Recognizing Low-Performing Employees & What You Can Do About Them

Die Zeit der jährlichen Leistungsbeurteilung kann für einen Manager einige unangenehme Momente mit sich bringen, die er bisher vielleicht vermieden hat: den Umgang mit leistungsschwachen Teammitgliedern. Es muss nicht unbedingt eine bewusste Entscheidung sein, denn es ist nicht immer die einfachste Aufgabe, leistungsschwache Teammitglieder zu erkennen, aber wenn es um Leistungsbeurteilungen und...

Agile-Skalierung vorantreiben: Das agile PMO

Der Erfolg der agilen Arbeitsweise treibt den jüngsten Trend an, sie in der gesamten Organisation zu verbreiten. Die Führungskräfte wollen die Schnelligkeit und Flexibilität, die einzelne Teams an den Tag legen, auf größere, strategischere Initiativen übertragen. Daher suchen sie das PMO, das für seine Führungsrolle im Veränderungsmanagement bekannt ist, um die...

What Software Needs to Learn from Physical Product Delivery

In the Age of Mass Production, which began at the turn of the 20th century, we witnessed engineering organizations master complex product delivery.  Since that time, product complexity has continued to grow, fueled recently by an ever-growing number of electronic and software components. For example, in the 2000s, approximately 40 percent of a car’s cost...

Tipps für Produktmanager zum besseren Organisieren, Priorisieren, Planen und Kommunizieren

Als Produktmanager kann das Leben ziemlich chaotisch sein, vor allem, wenn man es mit mehreren Interessengruppen zu tun hat und verschiedene Kommunikationskanäle bedient. Außerdem ist es eine Untertreibung zu sagen, dass der Terminkalender eines Produktmanagers die meiste Zeit über vollgestopft ist, da die Unternehmen immer schneller und innovativer werden müssen. In einer solchen Umgebung, in der jeder...