I dagens digitala ekonomi är företagen mer pressade än någonsin att göra mer med mindre. De förväntas öka produktiviteten utan att kompromissa med kvaliteten, samtidigt som de håller anställda och kunder nöjda. Vår forskning om kaosteorin visar dock att cheferna kämpar för att arbeta smartare - och företagen betalar ett högt pris för det.
Trots att de anställda har tillgång till teknik som är utformad för att göra dem mer uppkopplade och öka produktiviteten, blir vart femte projekt försenat och 14 % överskrider budgeten. Dessutom tar hälften av cheferna på sig uppgifter utanför sin huvudroll, vilket gör att de har mindre tid att se till att teamet samarbetar effektivt, vilket ökar risken för missade deadlines och överskridna budgetar. I slutändan kostar ineffektiva arbetssätt projektledare - och företag - nästan tre timmar i veckan, vilket motsvarar mer än 20 arbetsdagar per år.
För att komma ikapp arbetar cheferna på sina lediga dagar. De kämpar därför med arbetsrelaterad stress, vilket i värsta fall kan leda till att de blir sjukskrivna av sin läkare i veckor eller till och med månader, vilket innebär att företaget kan drabbas av ytterligare ineffektivitet och förseningar.
Hur kan företag i detta scenario bli av med kaoset och förbättra sina resultat?
Nyckeln är att använda den senaste tekniken för att öka medarbetarnas engagemang och bana väg för smartare arbetssätt. Företagen bör eliminera komplexa interna processer som slösar bort fakturerbar tid - t.ex. kommunikationssilos och överdrivet beroende av e-post - och öka öppenheten. På så sätt kan de bli mer flexibla och konkurrenskraftiga.
Ökad öppenhet kommer att göra det möjligt för företag att undvika onödiga utgifter genom att omedelbart identifiera de områden som tar resurser i anspråk och potentiella brister innan de påverkar kunderna.
Genom att utrusta sina ständigt uppkopplade, distribuerade team med rätt verktyg kan företagen få saker gjorda i tid och inom budget, nå sina mål och öka sina intäkter.
Läs vårt senaste whitepaper för att få veta mer om hur ditt företag kan bli av med ineffektiva arbetssätt.
![En global plan för hantering av samarbetsarbete [Video]](https://blog.planview.com/wp-content/uploads/2019/07/A-Global-Collaborative-Work-management-blueprint.png)
