Avec le début de la saison d'automne et le changement de temps bienvenu, il est temps de se blottir avec son latte épicé à la citrouille et sa tablette et de se tenir au courant des dernières nouvelles d'Agile. Nous avons compilé une variété de contenu de leadership éclairé digne d'intérêt pour votre plaisir de lecture. Profitez-en et bonne lecture !
La transformation agile et ses avantages avérés
Cette vidéo présente les avantages que les organisations connaissent lorsqu'il s'agit de transformation Agile. Les statistiques comprennent des aperçus sur la performance opérationnelle, la performance financière, le temps de mise sur le marché, et plus encore. Enterprise Agile Planning et Agile Program management peuvent vous aider à transformer votre organisation.
Pour le succès de l'agilité, la flexibilité est primordiale : Voici comment l'obtenir
Cet article explore une enquête approfondie menée auprès de plus de 300 organisations sur les facteurs qui contribuent au succès du développement Agile. L'un des aspects les plus soulignés qui a conduit au succès de la méthode Agile a été de cultiver une culture de l'expérimentation au sein des organisations. L'un des cadres interrogés a déclaré : "Nous n'avons pas le temps de bien faire les choses, mais nous trouvons toujours le temps de les refaire." Cette citation illustre à quel point il est crucial d'accepter rapidement l'échec pour réussir avec Agile. Selon l'enquête, d'autres facteurs ont contribué au succès du développement Agile, notamment le financement basé sur les résultats commerciaux et les processus de travail centrés sur le client.
Agile à distance : maintenez vos performances tout en travaillant à distance
Cet article examine comment Agile est un cadre optimal pour les organisations qui font la transition vers des équipes à distance pendant la pandémie. Depuis le début de la pandémie, de nombreuses organisations ont été contraintes de s'adapter au travail à distance et certaines organisations ont commencé à expérimenter la méthode Agile. Au cours des derniers mois, de nombreuses organisations ont adopté Agile et ont besoin de méthodes pour optimiser les performances tout en tirant parti d'Agile. Parmi les méthodes qui ont permis d'améliorer les performances, citons le renforcement de la confiance au sein des équipes, l'optimisation de la collaboration virtuelle et la reproduction des rituels agiles.
3 Façons de gérer des équipes agiles à grande échelle
Cet article s'adresse aux cadres et aux managers qui supervisent et dirigent des équipes Agile. Découvrez trois façons d'aider à la mise à l'échelle d'Agile , notamment en facilitant la communication entre les départements, en recherchant des objectifs communs à toutes les équipes et en favorisant le feedback continu pour les projets. Ces méthodes aident les organisations qui sont criblées d'inefficacités lorsqu'elles tentent d'appliquer Agile à l'échelle.
Agile & La bataille pour de meilleures affaires
Cet article fournit un aperçu détaillé et complet du paysage futur d'Agile sur le marché actuel. Cet article s'attarde sur la logistique de l'utilisation d'Agile dans les organisations au lieu de donner une vue d'ensemble. L'auteur couvre des aspects d'Agile comme la gestion des équipes, le recrutement pour les équipes, les cycles Agile et les responsabilités des membres de l'équipe Agile. En outre, l'auteur fournit plusieurs études de cas pour montrer comment les organisations utilisent Agile dans le monde réel.
Alignement des équipes mondiales par la gestion de programme agile : Une étude de cas
Présentée sur le blog SAI, cette étude de cas explore comment Agile Program Management peut être utilisé comme modèle pour aligner les équipes mondiales sur les objectifs de l'entreprise. De nombreuses organisations ayant des campus mondiaux ont du mal à aligner les objectifs et à faire en sorte que les équipes soient en phase les unes avec les autres. La gestion de programme agile a aidé les équipes de Planview à surmonter plusieurs obstacles, notamment les fuseaux horaires, les barrières culturelles et les équipes distribuées. Cela a finalement conduit à un meilleur alignement entre les équipes, à une mise sur le marché plus rapide et à de meilleures campagnes de marketing.
Dernières réflexions
Les différents contenus ci-dessus ont couvert différents aspects d'Agile et la façon dont Agile améliore les opérations des organisations dans de nombreux secteurs verticaux. Des responsabilités spécifiques des membres d'une équipe Agile à la gestion d'équipes Agiles à grande échelle. Pour en savoir plus sur la gestion de programme agile, consultez la série de démonstrations :
- Partie 1 : Apprivoiser le chaos agile (à la demande)
- Partie 2 : Planification Agile - Planifions le plan (à la demande)
- Partie 3 : Lean & Agile Metrics - Oh, My ! (On-Demand)
- Partie 4 : Gestion de programme agile - Manger le gâteau, trop! (À la demande)